La Ley 052 de 2017 no pudo ser encontrada en nuestra base de datos de normatividad vigente en Colombia. Consideramos que es un error y que realmente usted quiere acceder al Decreto 052 de 2017 expedido el 12 de enero de 2017 por el Ministerio de Trabajo.
Nuestro equipo de trabajo ha clasificado «Ley 052 de 2017» como normatividad inexistente.
El Decreto 052 de 2017 modifica el artículo 2.2.4.6.37 del Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo (Decreto 1072 de 2015) el cual regula la transición para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
Los aspectos más importantes del Decreto 052 de 2017 son los referentes a las fases de transición del programa de salud ocupacional un SG-SST, las cuales son:
- Evaluación inicial
- Plan de mejoramiento conforme a la evaluación inicial
- Ejecución del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
- Seguimiento y plan de mejora
- Inspección, vigilancia y control
Posteriormente la Resolución 1111 de 2017, que establece los estándares mínimos del SG-SST, estableció los periodos para cada una de estas fases que van desde junio de 2017 hasta abril de 2019.
Consideramos que los siguientes contenidos serán de su interés:
- Decreto 052 de 2017 (texto completo)
- Los estándares mínimos han sido publicados por Mintrabajo
- Mitos sobre la prórroga del SG-SST
Si usted considera que esto es un error y que la Ley 052 de 2017 existe en el ámbito jurídico colombiano, por favor contáctenos.